多军兵种骨干嵌入远海编队训练

习(xí)主席强调，要强化联合训练(xùnliàn)，坚持以联为纲，发展我军特色联合训练体系，加速提升一体化联合作战能力。以战(yǐzhàn)领训、以联为纲，不仅是顶层的设计(shèjì)和运转，更需要各部队(bùduì)主动作为(zuòwéi)，以“联”为牵引，找到战斗力共生发展的新途径和新抓手。北部战区海军将远海编队训练任务打造成联合作战练兵平台，充分共享优势训练资源，促进多军兵种部队“同台砺剑”，有效(yǒuxiào)推动各作战力量从兵力协同向融合增效转变。

日前，北部战区海军(jūn)某远海编队训练呈现(chéngxiàn)新景观：编队指挥所内，来自北部战区机关和空军、火箭军等军兵种部队的指挥员、参谋人员、工程师等，共同参与(cānyù)到任务筹划、态势研判、战位值班等环节中。这是北部战区海军与相关(xiāngguān)单位携手探索海上联研共训机制，推动各作战力量(lìliàng)从兵力协同向融合增效转变迈出的坚实步伐。

“我们将远海编队训练任务打造成联合作战练兵平台，共享优势训练资源，促进多军兵种部队‘同台砺(lì)剑’。”北部(běibù)战区海军机关领导介绍，在战区统筹下，他们依托年度远海战巡、联演联训(liánxùn)等重大任务，分期分批从多军兵种部队和(hé)军队院校遴选骨干力量，根据各自专业特点嵌入(qiànrù)海上指挥编组和执勤战位跟学跟训。

一路远航，一路联训。多军兵种骨干围绕各自作战职能领域方向，深入开展作战问题(wèntí)研究、成果实践验证和一线情况调研。他们通过数据采集(cǎijí)、经验交流、实践检验，逐项破解难题。一次远海编队训练，参训的多军兵种骨干积极发挥(fāhuī)专业优势，合力破解20余个典型问题，并帮带任务(rènwù)舰艇梳理形成相关情况处置(chǔzhì)手册，发挥作用明显。

“从(cóng)战略思维、联合素养到武器装备(wǔqìzhuāngbèi)技战术性能，大家互学(hùxué)互促、交流提高，推动联合训练走深走实。”南昌舰某部门长告诉记者，通过与多军兵种参训人员联研共训，进一步提升了驱逐舰对空指挥引导、对潜(qián)支援联动等效能，有力促进各作战(zuòzhàn)力量互通，使体系战术协同变得更顺畅。

带着(zhe)思考上舰、带着课题出征、带着成果返航，多军兵种骨干受益匪浅。一次海上联合(liánhé)打击(dǎjī)训练，空军某部指挥员受邀全程参与多个训练课题，取得多项研究成果，体系支撑条件下远海联合打击能力、火力跨域协同方法和杀伤链贯通效果(xiàoguǒ)得到充分验证。

随后的一次跨军兵种对抗训练中，这名(zhèmíng)指挥员充分借鉴随舰参训期间海空协同作战筹划指挥经验，灵活运用多种战法，圆满完成任务。“通过(tōngguò)联研共训，我们不仅(bùjǐn)强化了(le)联合意识、开拓了联合视野，还进一步提升了联合素养。”这名指挥员告诉记者。

以探索海上联研共训机制为契机，北部战区(zhànqū)海军所属部队与相关军兵种单位、军队院校建立起常态化(huà)联络机制，搭建“空中—水面—水下”“机关—部队—院校”联合攻关桥梁，邀请相关人员参加任务；围绕如何快速达成一线自主(zìzhǔ)协同，实现(shíxiàn)通联建链、联合打击等展开深入研究，积极探索新型联合训练模式，不断(bùduàn)提升联合训练质效。

“海上联研共训机制的(de)建立，充分释放(shìfàng)了训练资源效益，成为多军兵种联合训练高质量发展(fāzhǎn)的新动能。”北部战区海军机关领导告诉记者，去年以来，他们先后邀请多批其他军兵种骨干参与舰艇编队联合演训，研提对策建议40余条，并完成多项课题研究，在提供(tígōng)联合支撑、助力任务完成、推进成果(chéngguǒ)转化上发挥了重要作用。